Alfred Chandler (1918 2007) historien des affaires à Harvard Alfred Chandler a développé l’histoire de la grande entreprise américaine. Selon lui la structure doit refléter la stratégie de l’entreprise. Ainsi, chaque changement de stratégie induit le changement de structure (reegineering ou restructuration). De cette façon CHANDLER appartient à l’école de …
Read More »Mintzberg
Henry Mintzberg 2 septembre 1939 Ingénieur de formation et docteur en management. Il a marqué le domaine managérial par ses travaux et recherches. On y compte, entre autres: les structures organisationnelles, la notion du pouvoir, la planification, la contingence, les styles de coordination…etc. Structure «l’ organisation est la somme totale …
Read More »Présentation de l’école mathématique
Principe Prolongement de la rationalité taylorienne en faisant recourir aux méthodes scientifiques (mathématiques, statistiques, recherche opérationnelle…) pour prendre des décisions de façon rationnelle. Les décisions de l’organisation peuvent être formalisées : résoudre des problèmes à l’aide des équations mathématiques. En plus, on peut distinguer 4 types d’environnement où la décision peut …
Read More »MORGENSTERN
Oskar MORGENSTERN ( 1902-1977) mathématicien et économiste allemand “C’est dans l’intérêt des Etats-Unis que l’Union soviétique possède une force de dissuasion invulnérable et vice et versa”. Son travail consiste à appliquer les mathématiques pour résoudre des problèmes d’économie-gestion. Avec son collègue John Von NEUMANN, ils ont fondé la théorie de …
Read More »NEUMANN
John von NEUMANN (1903-1957) mathématicien et physicien américano-hongrois Ses recherches et développements sont multi-disciplinaire. En effet, il a présenté des apports en: mécanique quantique; analyse fonctionnelle; informatique; théorie des ensembles; sciences économiques; …ETC Ce qui nous intéresse dans notre article est le fait que Von NEUMANN a permis d’utiliser les …
Read More »HERZBERG
Herzberg 1923-2000 Professeur Américain de psychologie industrielle. « …Il existe deux sortes de besoins : Ceux d’Adam : l’homme chassé du paradis terrestre qui doit satisfaire ses besoins animaux pour échapper à la faim, la douleur et à l’adversité du milieu dans lequel il vit… Ceux d’Abraham : l’homme qui conduit sa tribu qui …
Read More »